荆门项目落户奖励（荆门市人才引进政策补贴）
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2022年荆门人才就业及实习补贴政策
对毕业5年内的全日制本科、专科大学生，与企业签订1年以上劳动合同，按规定参加社会保险，并稳定就业3个月以上的，按照专科生2000元/人、本科生3000元/人的标准给予一次性就业补贴。
年毕业生就业补贴需要什么条件就业补2022年毕业生就业补贴需要什么条件助资金是由县级以上人民政府设立，由本级财政部门会同人力资源社会保障部门管理，通过一般公共预算安排用于促进就业创业的专项资金。
首先关于大学生补贴，地区不同，大学生就业补贴标准和政策各不相同，详细可咨询社保局电话：12333补贴对象：毕业两年内的中国大陆地区的全日制大专及以上普通高校统招毕业生和技工院校高级工班及以上毕业生。
补贴标准初级(五级)证书，补贴1000元。中级(四级)证书，补贴1500元。高级(三级)证书，补贴2000元。申报条件：企业参保职工累计缴纳失业保险费12个月以上(含12个月)。
荆门高新技术产业园区的相关
荆门高新区定位于循环经济发展示范区，建设湖北乃至中西部地区最具吸引力的区域资源循环利用与再造的特色型产业园区。
企知道数据显示，荆门国家高新技术产业开发区位于湖北省荆门市掇刀区（荆门市掇刀区春晖路附近），截止目前园区内共有企业201家，包括荆门亿纬创能锂电池有限公司、湖北蓝瑞永磁环保科技有限公司、湖北华工图像技术开发有限公司等。
荆门高新技术产业园区（简称荆门高新区）2000年11月经湖北省人民政府批准设立省级高新区，2013年12月经国务院批复晋级国家高新区，规划面积211平方公里。
荆门高新技术产业开发区是经湖北省人民政府批准设立的省级开发区。
这里具有浓厚的产业发展氛围。投资政策优惠2002年8月20日荆门市人民政府以荆政发32号文件印发了《湖北荆门高新技术产业开发区投资优惠办法》，开发区将按规定给予投资者最大限度的优惠。
矿产资源：矿产资源丰富，尤以非金属矿具有矿种多、储量大、品位高和开发利用前景广泛等特点。全市探明矿种50多种，矿床(点)543处。
街道招商引资奖励工作方案
1、参照投产后第一年纳税形成的街道可用财力的50%一次性奖励给社区，最高不超过10万元；奖励资金作为社区集体收入，社区可拿出奖励资金的20%用于发放招商引资奖励。
2、镇招商引资工作方案(一)为建设和谐水东，促进水东经济又好又快发展，我镇将进一步加大招商引资的工作力度，结合我镇实际，特制定工作实施方案。
3、为了确保招商引资任务的完成，由县委目标责任承诺领导小组办公室，对各乡镇和县直部门完成招商引资任务的情况进行半年检查和年终考评。
4、为了做好招商引资工作，确保全年招商引资工作任务顺利完成，特制定本工作方案。
5、(三)坚持业绩评估与经济奖励相结合。扩大招商引资任务单位范围，对乡镇(街道)和与招商关联度较高的县直部门进行招商考核，并纳入政绩评估体系内容。加大对项目招引、项目落地的考核奖励力度。
6、为强力推进招商引资工作，在新一轮经济发展竞争中抢抓机遇、乘势而上，加快跨越发展，实现进位赶超，特制定本实施方案。
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